“萤火虫”志愿巡逻队员们在社区巡逻 记者 高雅 摄

查找居民楼安全隐患、检查小区消防器材配备情况、耐心调解邻里矛盾……在莲湖区，活跃着一支1.2万人的“萤火虫”志愿巡逻队，队员全是离退休老党员、老干部、老职工。他们以社区党组织为核心，每天坚持义务巡逻，遇到问题详细记录，并立即提醒住户或物业公司及时排除隐患，像萤火虫一般凝聚力量，用点点萤火照亮无数居民的平安归家路。

　　平均年龄65岁

　　他们是安全隐患的“消防员”

　　9月5日上午9时，小雨间歇，莲湖区劳动一坊社区的“萤火虫”志愿巡逻队又开始了新一天的工作。这些平均年龄65岁的巡逻队员们戴上统一的红袖标，在小区的街道、楼道之间列队巡逻。走在队列头一个的是70岁的队长徐永文。他是这支队伍的领军人，退休前曾在厂区保卫处工作。虽说退休已经十年，但他从来没有丢掉职业习惯，走到哪里都格外留心安全隐患问题。

　　去年年底，劳动一坊社区打算组织离退休党员参与平安创建工作，鼓励老党员积极发挥模范带头作用，成立一支“萤火虫”志愿巡逻队。“之所以起名‘萤火虫’，就是想通过治安巡逻让居民之间多一份温暖、回家时多一份安全感。”社区党委书记周建玲说，经过紧张的筹备，今年1月22日，志愿巡逻队正式成立，共有32名离退休党员参与。除了徐永文平日里给队员们讲解，社区还邀请桃园路派出所的民警来授课，重点结合社区可能存在的安全隐患、处理突发事件的应急办法等内容进行细致培训。队员们被分成4个组，每组8名成员，每天轮班开展治安巡逻，为群众的安全保驾护航，风雨无阻、从未间断。

　　“萤火虫平安日记”

　　记录的是问题 反映的是民心

　　志愿巡逻队成立以来， 队员充分发挥群众威望高、工作经验足、责任心强、辖区情况熟等优势，利用每天巡逻行动，走家串户了解社情民意，第一时间发现矛盾纠纷、难点问题，在源头上做好化解工作。每天巡查中发现的问题，队员们会详细记录在“萤火虫平安日记”上，并当即反映给社区，由社区进行协调物业或相关职能部门尽快解决。

　　“2018年1月22日 一、××餐馆后面临时电线杂乱，液化气瓶存放处无灭火器材，餐馆内有灭火器材但已过期失效 ；二、10号楼院内一层有一裁缝铺，杂物摆放太多，一旦发生火灾，无法补救……”

　　“2018年8月9日 一、今天晚上下着雨，刮大风折断的树枝阻挡住347楼的楼下道路，队员合力搬走，让车辆通行；二、330楼北侧有一平房垃圾破烂太多，急需清理，如遇火灾后果严重……”

　　“2018年9月4日 今日为消防安全专项检查，对三栋高层进行全面排查，消防器材均在有效期内，干粉压力表基本正常，墙壁消防栓水带、枪头配备齐全……不足之处是消防箱未标负责人和电话，也无消防器材检查记录。”

　　“萤火虫平安日记”清晰地记录着每一天的巡逻状态。队长徐永文说:“做各种事情都会遇到困难，只要思想不滑坡、办法总比困难多，只要我们的付出能保一方平安，我们就觉得这件事值得坚持。”

　　紧抓群防群治队伍建设

　　莲湖区着力打造市域治理新模式

　　在劳动一坊社区“萤火虫”志愿巡逻队的经验基础之上，今年春天，莲湖区组织全区离退休老党员、老干部、老职工成立“萤火虫”志愿巡逻队，鼓励他们发挥余热，参与社区平安建设，像萤火虫一样聚在一起熠熠发光，成为社区平安的守护者。莲湖区综治办总结创新了“三定四逐”巡逻工作机制，即巡逻队每天定岗、定时、定责，义务在社区内开展治安巡逻，街头巷尾逐个转、楼前楼后逐个看、商户住(租)户逐个查、流动人口逐个问。全区先后投入500多万元，为包括“萤火虫”志愿巡逻队在内的群防群治力量配发红袖章、红马甲、手电筒等巡逻装备，为队员们购买人身意外伤害保险，使他们全心投入到志愿服务当中。

　　在巡逻期间，“萤火虫”巡逻队的队员们还在社区进行普法宣传、安全宣传和精神文明创建宣传，将平安建设、行业公约、社区民约、反邪教等知识送入居民家中，营造人人遵纪守法、崇尚科学、文明向上的良好氛围。目前，活跃在莲湖区的“萤火虫”志愿巡逻队员共有1.2万名，累计化解居民矛盾纠纷821起，排除隐患515起，涌现好人好事30件，提供治污减霾违规线索56条，清除野广告2000余张。

　　劳动一坊社区居民王海云说:“自从社区有了‘萤火虫’志愿巡逻队，小区里再也没有人反映谁家丢东西，往年夏季入户盗窃的现象今年也没有了，大家的心里边更踏实了。”在“萤火虫”志愿巡逻队的辐射带动下，莲湖区相继成立了“小蜜蜂”卫生清扫志愿者巡逻队、“向日葵” 亲情陪伴志愿者巡逻队、“指南针”文明引导志愿者巡逻队、“小号手”精神文明建设宣传志愿者巡逻队，通过全方位的志愿活动为居民提供便捷服务，平等友爱、尊老爱幼、邻里和谐的社会新风尚氛围日渐浓厚，又为基层平安建设起到了重要的支撑作用。

　　文/图 记者 高雅 见习记者 姚义芬